Wil jij werken aan toekomstbestendige organisaties én aan je eigen ontwikkeling?
Start jouw loopbaan met het Consultancy Traineeship van Déhora en groei in twee jaar tijd van workforce planner tot volwaardig consultant.
Je helpt organisaties om werk slimmer en mensgerichter te organiseren, in sectoren als zorg, transport, overheid en industrie.
Bij Déhora draait alles om tijd. Al sinds 1987 helpen we organisaties, teams en individuen om bewuster en slimmer met tijd om te gaan. Dat noemen we tijdintelligentie, want wie tijd goed inzet, haalt er meer uit. Voor zichzelf én voor anderen.
We geloven dat goed werk begint bij goed georganiseerde tijd. Daarom ondersteunen wij organisaties met advies, training en interimcapaciteit en leiden we de professionals van de toekomst op. Als trainee bij Déhora leer je niet alleen het vak, maar draag je ook bij aan betere werk- en rusttijden, meer werkgeluk en duurzame inzetbaarheid.
In dit 2-jarige ontwikkelprogramma staan jouw groei én maatschappelijke impact centraal. De start is op 1 april 2026. Je werkt aan uitdagende projecten bij verschillende organisaties en volgt trainingen die jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling versnellen.
Eerste jaar – Je leert alles over personeelsplanning, samenwerking en persoonlijk leiderschap.
Tweede jaar – Je verdiept je in consultancy, communicatie en veranderkunde en groeit uit tot een volwaardig consultant.
Samen met je mede-trainees vorm je een hechte groep. Jullie volgen ongeveer 20 ontwikkelingsdagen per jaar vol training, coaching en intervisie – live én online. Je leert niet alleen van experts, maar ook van elkaar.
Dit programma is perfect voor jou als je:
net je hbo- of wo-diploma hebt (bijv. in bedrijfskunde, arbeidspsychologie of economie);
je je hbo- of wo-diploma al een tijd op zak hebt en 1-2 jaar ervaring hebt workforce management of consultancy;
nieuwsgierig, analytisch en leergierig bent;
graag samenwerkt en verschil wilt maken – voor mensen, teams en organisaties.
Bij Déhora krijg je meer dan een baan. Je krijgt een plek waar je kunt groeien, leren en écht verschil kunt maken.
Een fulltime baan voor 40 uur per week vanaf 1 april 2026
Een startsalaris van €2.800,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week)
Eerste 7 maanden: een contract met gebruik van een poolauto
Daarna: een contract van 1,5 jaar met een salaris van €3.100,- en een eigen leaseauto (Seat Ibiza)
Na 2 jaar: doorgroei naar €3.400,- bruto per maand
Laptop en smartphone van Déhora
25 vakantiedagen + 2 extra brugdagen per jaar
Toegang tot de Déhora Academy, hét opleidingsinstituut voor planning professionals
Begeleiding door ervaren consultants en deelname aan uitdagende projecten bij inspirerende klanten
Goede pensioenregeling, waarbij Déhora een groot deel van de premie betaalt
Jij bent nieuwsgierig, analytisch en krijgt energie van complexe vraagstukken. Daarnaast herken je jezelf in het volgende:
Je hebt een WO-master met 2–5 jaar werkervaring, of een hbo-achtergrond met relevante consultancy-ervaring
Ervaring met WFM of personeelsplanning is mooi meegenomen, maar geen must
Je communiceert helder, weet mensen mee te nemen en schakelt makkelijk op verschillende niveaus
Je bent flexibel en vindt het leuk om in diverse sectoren en omgevingen te werken
Je deelt graag je kennis en begeleidt collega’s in hun ontwikkeling
Je beschikt over een rijbewijs en bent bereid om tot ongeveer een uur te reizen
Wil jij tijd slimmer en betekenisvoller maken – samen met ons?
Stuur je cv en motivatie naar recruitment@dehora.nl. Heb je eerst nog vragen of wil je even sparren? Mail ons gerust.
We maken graag kennis met je!